2016. évi pályázati közlemények
2015. évi pályázati közlemények
2014. évi pályázati közlemények
2013. évi pályázati közlemények
2012. évi pályázati közlemények
2011. évi pályázati közlemények
Útvonal ide: PÁLYÁZATOK / Pályázati közlemények / 2013. évi pályázati közlemények

Döntés született a „Családbarát munkahelyek kialakításának és fejlesztésének támogatására” (pályázat kódja: CSP-CSBM-13) címen kiírt pályázat nyerteseiről

Örömmel értesítjük a Pályázókat, hogy az Emberi Erőforrások Minisztériuma szociális és családügyért felelős államtitkára a 2013. május 14-én megjelent, az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvény, valamint az államháztartásról szóló törvény végrehajtásáról szóló 368/2011. (XII. 31.) Korm. rendelet alapján a CSP-CSBM-13 kódszámú „Családbarát munkahelyek kialakításának és fejlesztésének támogatására” címen kiírt pályázati kategóriában az Értékelő Bizottság javaslata alapján meghozta döntését.

A pályázati kategóriában 254 véglegesített pályázat érkezett be, amelyből 244 pályázat felelt meg a formai követelményeknek. Az Értékelő Bizottság 28 pályázatnak ítélt támogatást, ebből négy pályázó különdíjban részesül, korábbi családbarát intézkedéseik figyelembe vételével.

A pályázat célja:

A pályázat célja olyan családbarát munkahelyek kialakítását és fejlesztését megvalósító munkahelyi családbarát programok támogatása, melyek elősegítik a munka és magánélet összeegyeztetését, a családi, magánéleti és munkahelyi kötelezettségek összehangolását.

A pályázat segítséget kíván nyújtani az élet két kiemelt fontosságú területén: a családi élet és az alkotó munka minél finomabb összehangolásában. A családi élet és a munkahelyi feladatok összeegyeztetése alapvető érdeke a munkaadóknak, hiszen kiegyensúlyozott munkaerővel jóval hatékonyabban lehet dolgozni; a munkavállalóknak, mive lcsaládi életük és munkájuk harmonikusabbá, életük kiegyensúlyozottabbá válik; s közvetetten az egész társadalomnak - hiszen a gyarapodó családok és az értékteremtő munka a nemzet két legfontosabb erőforrása.

Mindezek szellemében a pályázat támogatni kívánja azokat a családbarát munkahelyi gyakorlatokat és politikákat, a munka és családi élet összehangolását elősegítő intézkedéseket és fejlesztéseket, melyek hozzájárulnak e cél hatékony megvalósulásához. A pályázat nyertesei jogosulttá válnak a „Családbarát Munkahely” cím használatára is a támogatási szerződésben meghatározott feltételek szerint.


A döntési listát az alábbi linken tekinthetik meg:

Kérdéseivel, kérjük, keresse ügyfélszolgálatunkat.
Telefon: 1/237-67-82
E-mail:

Gratulálunk a nyertes pályázóknak!

Budapest,  2013. október 18.

PÁLYÁZATOK
HIVATALOS KÖZLEMÉNYEK
TÁMOP 5.4.10.
TÁMOP 5.2.9.
TÁMOP 5.2.6.
TÁMOP 5.4.1-12/1.
EFOP 3.1.1.
LEZÁRULT UNIÓS PÁLYÁZATOK
MÓDSZERTANI ARCHÍVUM
KUTATÁSI ARCHÍVUM
ADATBÁZIS
KÉPZÉS